ISTJ — 檢查者 Si Te Fi Ne Se Ti Fe Ni
ISTJ：內斂，實務主義者，冷硬氣場，能長期固守職責或事務
Si
喜歡有計劃，希望生活按照預想中的進行，不喜歡隨機應變和即興發揮。這類人通常思想保守，不希望挑戰社會傳統觀念。他們希望過上有規律的、安穩的人生，不希望人生出現什麽“驚喜”，這會讓他們方寸大亂。他們擅長死記硬背，能快速記憶書本知識。
Te
Te高的人格：ESTJ，ENTJ，ISTJ，INTJ
擅長統籌規劃，喜歡領導他人，喜歡部署，擅長戰略布局，掌控欲很強，會顯得有些強勢。這類人非常擅長做領導，他們視野開闊，有大局意識，有宏觀視角，追求實際利益，講求效率。Te/Se雙高的人一定是狼人殺高手。
詳解16型人格——ISTJ（一絲不茍的檢查者）
一、概括
ISTJ們用一絲不茍來形容是最恰當不過了，他們是極度嚴謹、極度自律同時也是極度可靠的一種類型。
ISTJ們安靜、嚴肅、勤奮且有責任心，他們具有很強的集中力、條理性和準確性，對於細節有很強的記憶和判斷；ISTJ型的人總是很傳統、保守，他們聆聽和喜歡確實、清晰地陳述事物；他們重視必要的理論體系和傳統慣例，對於那些不是如此做事的人則很不耐煩。因為以上的特點，ISTJ們往往是社會的穩壓器，所以也有書裏叫他們“公務員”
註：“撲克臉”是ISTJ們的常見表情特征，喜怒不形於色，初次與ISTJ見面你會感覺面前的是雕像。
二、分析
ISTJ占人口比例大約13%—14%（美國數據）。
ISTJ觀察世界上那些看得見、摸得著的現實（S）並客觀地去處理（T），對他們來說，日常生活中最重要的是結構、流程和秩序（J）。I的類型則使他們看上去有點冷酷和孤獨。
從字母組合來看，我們可以推斷出他們嚴謹、客觀、講求邏輯實效、按章辦事、不很愛說話。同時作為一個IJ氣場的人，他們同時又是有自主意見、堅韌不拔，不易被人影響的類型。
在學校的學習中，ISTJ是所有小、初、高中老師們最喜歡的孩子類型，他們成績穩定，尊師重道、踏實細致、自律、善於記憶，他們尤其是數學老師的最愛，ISTJ們對數字天生敏銳，極具天賦。
註：企業的CEO裏ISTJ所占的比重是最大的（美國的數據）
三、性格特徵表現
ISTJ是可以依靠、負責任的類型，ISTJ背後的驅動力是責任、生產力和效果（註意，不是效率）。他們做事一絲不茍，極度嚴謹，這種性格使他們非常適合從事那些類似檢查、核對之類的工作——這些工作的共同點是需要以一種比較安靜的、不張揚的方式來確認各項規定是不是已經得到了遵守，比如表格的填報是不是規範啊、上一筆的尾款是不是按時到賬啊、庫存和運單上的是不是一致啊等等，ISTJ喜歡一種幕後的、比較安靜的方式來維護整個組織的正常秩序，ISTJ更喜歡與物打交道而不是人，同時他們也是16型人格裏面最喜歡去整理東西的一種類型，甚至是windows桌面都只有極少的圖標，辦公桌上永遠規規矩矩，整整齊齊，一塵不染。
ISTJ特別喜歡做他們以前做過的事情，喜歡從事一些高重覆性的工作，比如一個安全工程師每天去工地上檢查各項安全措施是不是都OK，ISTJ喜歡重覆，在重覆中他們會感覺踏實、安全、有把握，而且一點都不會覺得枯燥。
ISTJ在處理數字方面很有天賦，他們的能力在於按照既定的規則處理各種材料，所以我們經常可以在財務、會計、審計等等涉及核算的工作崗位上找到ISTJ的身影。和其他SJ一樣，在學校裏他們更喜歡涉及到資源管理方面的課程，而ISTJ的數學通常都會比其他SJ要好。他們可以說是所有類型中最認真仔細的人了，因此，ISTJ在核對數據、表格方面有著極大的興趣和天賦，他們喜歡手持一份長長的報表，然後在上面一項一項打勾，如果你周圍有某個人每次去買東西的時候會隨身攜帶購物單，然後一項一項確認，那麽這位朋友很有可能就是ISTJ。
在生活當中，ISTJ們都是一群非常樸素甚至可以說是非常儉樸的人，然後他們在買東西的時候主要考慮的是性價比和耐久性，很少會在意商品的外觀或者新潮程度。ISTJ可能是16型人格裏面最不會去趕時髦、追逐新潮的人，他們甚至會不喜歡商品升級換代太快，他們一般都會買一個手機然後一用就是七八年。他們反而會喜歡一些特別老的東西——古董、字畫、舊書，這世界上很多人是喜新厭舊，唯有ISTJ常常是“喜舊厭新”。
說ISTJ喜舊厭新，不是他們反感新（雖然他們經常是創新的阻力）只要“新”一旦看見實際效果，他們就會迅速落實實施，積極推進。
行動迅速是他們的標志，他們喜歡每推出一個項目就跟進直至完成，ISTJ經常在工作場所貼上一些所謂的“口號”：“努力工作，絕不浪費”“剩下一分錢，就是掙得一分錢”。很明顯，ISTJ的工作就是生活，生活就是工作。
工作第一，這是ISTJ的普遍觀念，其次是家庭和社區的責任。當所有這一切都安排有序了，他們才會安排娛樂活動，他們是典型的在一天結束時把工作帶回家的類型。
流程，這兩個字對ISTJ來說有及其重要的位置，在商界中，從大型商店到夫妻店，ISTJ們都指定了結構化的流程，而且高效地執行，並期待別人也這樣做。當職位很低時，他們接受命令，起初是抱怨，然後照做，並最終取得很好的成果。當職位提高時，他們就會發出指令，但他們並不強勢的去推進或指責不聽命令的人，他們會制定各種規章制度，流程，雖然有時這種規章制度和流程看上去很讓人費解甚至可笑，ISTJ們也會要求大家去遵守。
ISTJ可以成為傑出的員工、經理或領導。ISTJ對待工作生活的態度是：不管是什麽，只要有效，就必須制定在特定情況下如何做的具體明確的指示，就像“起飛前檢查清單”樣。所以，一個好經理會每天對他的員工說“早上好”、“你好”，且一旦這些被列在清單上，這些問候就被一遍遍地做，直至變成ISTJ管理風格的一部分。
在組織中，其他人對ISTJ有不同意見時，ISTJ不會具體說明，而只會表現出不耐煩或不同意。因此ISTJ的行為中明顯包含了“給我看”、“給我證明”的情況——“給我看為什麽這樣可以節約成本”、“證明給我看你是對的”。ISTJ的不善表達常使別人泄氣、驚慌從而采取防衛的應對。這就難怪ISTJ給人的感覺經常像個貸款審核員。
ISTJ不加掩飾的風格給工作場所帶來了嚴肅和保守的氣氛，其他類型的人覺得在這樣的環境裏工作很無趣。舒適的椅子、辦公室裝修和休閑活動都被ISTJ看作浪費時間和金錢，長期下去，他們對效率的追求反而使員工士氣不振、動力降低。
最後談一談ISTJ的劣勢，所謂劣勢就是ISTJ的反向人格特征，可以說ENFP偏好舒服的，幾乎都是ISTJ不爽的。我們前面談到了追夢人ENFP是非常喜歡創意創新的，喜歡關註人的情感和成長，反之就是ISTJ們不喜歡創意和創新，也不關註人的情感和成長，這成了ISTJ們的死穴，例如，一個內心充滿仿徨迷茫的員工表達了對工作的低落情緒，員工顫抖的嘴唇或想要掉淚的場景會使ISTJ不知所措，因為他們怕失去控制而沒有辦法處理好這種情況。而且，ISTJ會認為這種做法是不妥當的，至少是沒用的。最終ISTJ的反應就只能是加緊控制，或者簡單地否認問題。
四、偏好職業領域
偏好的職業領域：商業、金融、小學教育、法律、應用科學、衛生保健、服務、技術類。
偏好的典型職業：氣象學者、數據庫管理、保健管理員、財務工作者、後勤經理、信息總監、預算分析員、醫學研究、檢查員、農學家、保健醫生、生物醫學研究者、辦公室管理人員、信用分析師、審計員、證券經紀人、偵探，地質學家，工程技術人員。
註：偏好≠適合
五、工作中的優劣勢
1、在工作中的優勢可能包括：
*辦事精確，希望第一次就能把工作做好
*樂意遵循確定的日常安排和傳統的方針政策
*每次都能十分專註地把註意力集中在一個項目或任務上
*能夠獨立地工作
*靈敏的組織能力
*一絲不茍、認真專註地對待具體問題：事實和細節
*相信傳統模式的可取之處，並且能夠遵循傳統模式
*非常強的責任意識；別人可以信任你去實現自己的諾言
*明白清晰的工作倫理；認為高效率和多成果是很重要的
*對實現目標有毅力和決心
*通情達理，視角現實
2、在工作中的劣勢可能包括：
*不願意嘗試、接受新的和未經考驗的觀點和想法
*對變動感到不安；排斥革新
*對需要很長時間才能完成的任務缺乏耐心
*有時會由於近期目標而忽略長遠需要
*辦事死板；必要的時候難以或不願意適應新情況
*難以看到問題的整體以及行為的長遠影響
*對於方針或決定將會對別人造成什麽樣的影響缺乏敏感
*需要的時候不願意改變努力的方向或調整投入的多少
*不願意促成必要的改變，也不願意支持經過仔細考慮的風險行為
參考書籍：《天資差異》《請理解我》《我沒瘋，只是與你不同》《心理類型》《發現你的職業性格》《MBTI類型與認識》《就業寶典》
參考網站或公眾號：MBTI官網、才儲、向陽生涯、16型人格（武猴王）
課程：
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編輯於 2023-04-12 10:29・IP 屬地黑龍江
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ISTJ｜MBTI公務型人格3大特質＋配對戀人/工作：哈利波特中的她也是這個人格？
ISTJ人格在十六型人格中被稱為「公務型」或「物流師」，是當中最務實、直接又重視誠信的人，行動力滿分又有條不紊，是只要在身邊就讓人非常安心的同伴！不過，待人接物如此直白的ISTJ就會給人冷漠、不留情面的感覺。除此之外，ISTJ人格還有哪些特質呢？哪類人格又是適合ISTJ的戀人呢？EELY LI
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ISTJ人格特質1. 100%行動派
ISTJ人格絕對屬於100%的行動派，他們不喜歡只說不做的人，當確立目標後傾向馬上開始執行，行動力滿分！但他們的行動並不會因為馬上執行而變得馬虎和衝動，相反，他們是相當擅長計劃的人，喜歡有條不紊、符合邏輯地安排好一切，是讓人非常放心的家人、朋友和員工。
ISTJ人格特質2. 擁護傳統
比起新奇的事物，ISTJ更喜歡傳統的事物，也傾向於遵從過去定下的規則，所以有時也會給人固執和挑剔的感覺。
ISTJ人格特質3. 重視誠信
ISTJ被稱為「公務型」，眾所周知是一個相當正直又務實的人格。在他們心中，誠信非常重要，一言既出駟馬難追，他們喜歡誠實地表達自己的想法，予人有話直說的感覺，有時或許也會因此而得罪他人。不過其實ISTJ並不是冷漠的人，只是他們不擅於表達情感。如果ISTJ把你當作朋友，而你又剛好有求於他的話，ISTJ絕對會說到做到！
ISTJ愛情
ISTJ對愛情同樣忠一又誠實，非常重視承諾，也會承擔在愛情中應盡的責任和義務。不過在出現意見不一的情況時，ISTJ通常會認為自己的觀點才是正確的，並會盡最大努力讓自己在辨論中取勝，這便會容易令感情關係不平衡。
ESFP和ESTP都是適合ISTJ的人選，前者熱情活潑，擅於與人交流，但就因為太過於專注當下，往往容易缺乏長遠計劃，所以與ISTJ有條理、擅長計劃和執行的性格頗適合；後者與ISTJ同樣屬於行動派，大膽熱情的性格也能很好地平衡ISTJ安靜內斂的一面。
ISTJ人格適合工作
ISTJ其實是一群非常適合獨立工作的人，他們注重穩定和高效，不喜歡依賴他人，並且是確立了目標便會努力去實行的人，因此ISTJ人格適合從事變化較少，分工、目標和期限明確的工作，而需要紀律的工作也非常適合ISTJ。
會計
IT程式員
公務員
海關
醫生
行政管理人員
紀律部隊
ISTJ代表人物
ISTJ人格佔人口比例相當高，大約有13%，當中又以男性為主，因為他們追求穩定，實事求事的個性，不太喜歡往娛樂圈發展，反而可以在政治方面找到不少代表人物，像是德國政治家Angela Merkel、美國首任總統George Washington、前美國國務卿Condoleezza Rice也屬於ISTJ人格。
而在代表明星方面，少女時代成員Sunny、iKON的鄭粲右、BTOB昌燮、GOT7 Mark和以色列裔美國女演員Natalie Portman也是ISTJ。除此之外，Harry Porter世界中正直又聰明的妙麗也被公認為ISTJ人格。
這個人格原來超適合娛樂圈！立即看：ENFP記者型人格3大特質
正直又務實的ISTJ們十分重視承諾，而且十分有條理，有時候也需要跳出框框，好好抒發情緒。無論你是甚麼型，買禮物都是開心事，各位女生們不妨送自己一份貼心禮物，由內到外照顧好自己！
MBTI測驗是甚麼？
MBTI十六型人格是由美國心理學家Katharine Cook Briggs與女兒Isabel Briggs Myers研究及發展的自我性格測試，當中的4個英文字母其實就代表了該人格在以下4個範疇符合的方向：
心理能力傾向：外向（Extrovert, E） — 內向（Introvert, I）
認識世界的方法：實感（Sensing, S） — 直覺（Intuition, N）
判斷事物的方式：思維（Thinking, T） — 情感（Feeling, F）
生活及處事態度：判斷（Judging, J） — 知覺（Perceiving, P）
所以本文介紹的ISTJ人格就具備了「內向」、「實感」、「思維」和「判斷」這4種特質了。
👇🏻MBTI 16型人格分詳細分析列表👇🏻
ESTJ 大男人型；ISTJ 公務型
ESTP 挑戰型；ISTP 冒險家
ESFJ 主人型；ISFJ 照顧型
ESFP 表演型；ISFP 藝術家
ENTJ 將軍型；INTJ 建築師
ENTP 發明家；INTP 學者型
ENFJ 教育家；INFJ 作家型
ENFP 記者型；INFP 哲學家
Eely Li06 Mar 2023
https://www.cosmopolitan.com.hk/lifestyle/istj-mbti
最細心的人是什麽性格：ISTJ檢查者性格類型解析
他們站在幕後，一雙火眼金睛讓蒙混過關者無處遁形，鐵面無私的態度，也都是對制度的守護。
ISTJ，他們關註細節，在沈默中仔細審查著每一件事物、每一道工序和流程；他們謹慎而傳統，在制度下嚴格執行跟進著所有的工作計劃。
矜持的他們既認真又專註，嚴肅且充滿責任感的個性，讓他們的每一句話仿佛都是在進行莊嚴的宣誓，令人值得信賴。他們在社會事務當中起到了決定性的作用，是各項制度的守衛者，是對產品和記錄進行仔細而全面審查的安靜的檢查者。
對於他們來說，工作就是生活，生活就是工作。
01
ISTJ四個字母的偏好特征
內向（I）——由於更加關註自己內心的世界，所以他們往往不善言表，也不喜歡往人多的地方去，給人的感覺通常是有點冷酷和孤獨的。
感覺（S）——由於更加傾向於用實際的感受來獲取信息，所以他們通常喜歡觀察那些看得見、摸得著的現實。
思維（T）——理性、充滿邏輯的思維方式，讓他們常常站在客觀的角度去處理問題，從而可能忽視了他人的感受。
判斷（J）——他們喜歡在日常生活中建立結構、日程和次序，喜歡掌控自己的工作、生活，甚至也會掌控別人。
02
處於“SJ”大家族中的ISTJ
1）ISTJ與其他SJ的相同點
和所有的SJ型小夥伴們一樣——ISTJ談論的話題往往是生活、工作中具體且實際的事物，喜歡采取合作的方式來實現自己的目標。
他們通常很喜歡學習商業知識，十分關註社會道德，並且總是能夠以非常和諧的狀態與物質打交道。可靠、樂於幫助以及值得尊敬是他們構建自我形象的三大要素。
2）ISTJ與其他SJ的不同點
理性思維的ISTJ有著堅毅的個性，這是他們與那些感性的友好而溫柔的ESFJ/ISFJ的不同之處；此外，內向的性格，也讓他們時常表現地矜持、靦腆而羞澀，所以他們更適合幕後工作，這也是與那些外向直率的ESTJ所不同的地方。
03
ISTJ的衣食住行
如果你費盡心機地從國外買到了一件最新款的時尚服裝，可千萬不要穿著跑到ISTJ面前炫耀，否則，他們很可能會翻翻白眼，表示嗤之以鼻——仔細觀察他們的衣著，是那樣的樸素而保守，時尚對於他們來說，仿佛是天方夜譚。
對於“吃”，他們也是從不挑食，“能吃飽就行唄”——即使是到外地旅遊，他們也從不會對那些新奇的異域食品、當地的特產和飲料感興趣。
如果你有幸去他們家做客，你很可能會看到那用了二三十年的桌子或者沙發，甚至是他們老祖宗傳下來的實木方凳，整潔、儉樸、井然有序的家庭陳設讓你幾乎找不到一件新潮或奢侈的擺設。因為他們購置物品的原則就是價格實惠、經久耐用。
當然，他們開的汽車也往往如此。
在他們的眼中，那些歷史悠久的名著、古董和傳家寶之類的物品擁有著難以言喻的高貴身份。更鐘情於舊式物品的他們對此尤為喜愛。
04
ISTJ的社交風格
在日常的言談中，ISTJ的談話風格往往是簡單而質樸的，幾乎不會有任何的炫耀或華而不實，他們也並不喜歡、不信任別人那種空洞或標新立異的語言。
不擅表達的ISTJ，在不同意他人的觀點時，往往不會具體說明，而只會表現出不耐煩或不同意。這時，他們往往在對方面前擺出一種“證明給我看你是對的”、“給我看為什麽這樣可以”的姿態，而對方卻常常因此感到不理解而帶來溝通不暢。
在生活工作中，ISTJ也很少會讚嘆、表揚他人。在很多情況下，他們覺得別人做得好是應該的——“為什麽要表揚那些本來就該做好的事”。
他們的這種風格常常營造出嚴肅和保守的氣氛，從而讓周圍的人感到無趣。
無趣？從另一方面講，或許這也是他們成為極度可靠的檢查者的優勢所在——安靜地認真地檢查每一件事物。
安靜矜持的他們在參加某些重大場合時往往表現地靦腆而羞澀。不過，即便如此，他們也很樂意加入其中，因為在他們看來，婚禮、生日或是紀念日等的慶典儀式和禮儀要比自己的“羞澀”更加重要。
雖然他們往往排斥那些諸如公司野餐、辦公室節日舞會之類的活動，但只要參與其中，他們也能漸漸放松，直至盡情享受。
05
ISTJ的工作態度
使人做自己舉止行為的最嚴厲的評判者的力量是什麽？是良心，它成為行為和理智的捍衛者。
—— 蘇霍姆林斯基
ISTJ在工作中常常被看成是有活力、能力強並信守諾言的，他們遵守時間、嚴控成本，對於實際的計劃，他們能迅速落實。“努力工作，絕不浪費”、“工作第一，家庭第二”是他們的經典表達。
ISTJ認為，所有的物品都應當處於他們的嚴密檢查之下，從而保證所有的工作計劃都得到正確地執行，讓所有資源都維持在標準、正確的狀態之內，並且可以及時準確地被送往有需要的地方。
對物品如此，對人也是一樣。他們也希望每個人的觀念和行為都能遵循規章制度或者法律規範。
當我們被那些條條框框約束地很不爽的時候，他們卻樂在其中。
在ISTJ的眼裏，關於遵循規則的問題，容不得半點摻假。因此他們有時會表現得極其強硬，一旦發現不規範的行為或產品，他們就會毫不猶豫，甚至是毫不留情地在第一時間上報給領導人。
“咳。不就是打小報告嘛，有啥牛的！”——對此，有很多無視規矩與傳統道德的人不屑一顧、嗤之以鼻。也有一些人覺得ISTJ太過於較真了，認為他們是冷血無情、不知變通的木頭。
其實，大家都誤會他了——ISTJ這種“眼裏不揉沙子”的行為實際上是對制度與產品的一種保護，“防患於未然”。自私的人們不理解他們的這番好意，也不了解他們在面對批評時那脆弱的心理素質。
ISTJ的內斂和毫不聲張的工作態度，常常讓人們忽視了他們的付出。更糟糕的是，來自於他人的誤會，讓他們也如同“啞巴吃黃連”——有苦說不出啊。
他們這種強制他人執行的行為也的確可以營造出一個充滿敵意、壓力、有人經常缺席的工作環境。而由此帶來的結果是，ISTJ常常自己一個人獨自做一件事。
如果你覺得這個時候的他已經有點可憐了，而想去安慰一下，那你就做好吃“閉門羹”的準備吧——理性思維的ISTJ最受不了這種情感的互動，他們可能會刻意地躲開你，或者“甩”你一句“讓我們忘記這些事情，回去工作吧”。到時候，你可能會接受不了這種“好心當成驢肝肺”的結果。
你可能因此而委屈，但千萬不要再向他吐露了——因為很可能你會再次遭遇“透心涼”的待遇。
對於ISTJ來說，只有嘗試著去探索新的可能性，學會更多地考慮人性的因素和樂於接受新事物，才能更快更好地實現成功的人生。
06
ISTJ所適合的工作
1）商業領域——ISTJ在管理一個體系和保持事物正常運轉方面表現得非常突出，他們希望能對工作的進展起穩定的影響作用，並且他們不容許錯誤和疏漏不受檢查或發生：審計師、會計、後勤供應、保險業者、政府檢查官、成本評估者、統計員等等，是他們理想的工作。
2）銷售/服務類——ISTJ喜歡社區服務，能夠運用自己的知識和親身經歷來有效、果斷地解決當前的問題，對事實細節的良好的記憶力，讓他們在工作中能做出合乎實際的判斷：警官、政府職員、文體設備銷售人員、船長、園藝經理、建築繪圖師、環保檢查員等等，是他們擅長的工作。
3）金融行業——ISTJ通常很善於處理數據，他們能夠聚精會神且不辭勞苦、細心準確地完成工作任務：銀行檢查員、證券投資官員、股票經紀人、成本估價師、出納員等等工作，可以發揮他們的優勢。
4）教育行業——ISTJ能出色地監察一所學校的運轉、或者一門課程的教學：學院院長、教師、圖書管理員、行政負責人等等，會是他們滿意的工作。
5）衛生保健類——ISTJ也是醫療衛生行業成功的管理人士，通過細心、穩健地工作，他們履行自己的職責、完成自己的任務：牙醫、藥劑師、醫學研究員、外科醫生、驗光師、腦電圖技術人員等等工作，可以給他們帶來成就感。
6）法律/科學類——ISTJ在這些工作中，可以充分發揮自己的技術才能，設計和生產高精確度的產品，獨立的工作環境，可以充分發揮自己傑出的專註能力和記憶力，會使他們在工作中遊刃有余，適合他們的這些職業是：工程師、技工、計算機程序員、法官、網編、系統分析員、數據庫管理員、電器修理人員等等。
07
ISTJ的愛情及家庭
依舊是那句話——“不以結婚為目的的戀愛，都是耍流氓。”
ISTJ相信：“男人和女人應該結婚”、“一旦結婚，丈夫和妻子應當長相廝守，陪伴一輩子，直到死亡將他們分開”。
跟這樣的人談戀愛，一定是傳統的、務實的，過多的浪漫舉動好像是“畫蛇添足”多此一舉。女ISTJ的理想伴侶是男ESTJ/ISFJ，男ISTJ的理想伴侶是女ISTJ/ISFJ——相信你們在一起，會以絕對的忠誠和責任感，給雙方一個充滿安全感的家。
對於配偶而言，ISTJ是忠誠可靠的伴侶；而對於孩子而言，他們是嚴格負責的父母。
ISTJ在管教孩子時往往采取嚴厲的作風，他們會制定明確的家庭規則，並要求每一位家庭成員都要遵守。如果孩子出現了叛逆和不服管教的傾向，作為父母的ISTJ就會運用霹靂手段，以暴制暴——“小兔崽子，翅膀硬了是吧？”
不過，在從小的嚴格而耐心的培養下，他們的孩子通常都很乖巧。這些孩子往往在很小的時候就在他們ISTJ父母的教授下學會了掃地拖地、做飯洗碗、洗衣服等等家務活兒。所以叛逆幾乎是很少的，倒是這些良好的習慣，讓他們走到哪都經常被誇讚。
ISTJ的“檢查者”人格的核心內涵，就在於他們的天職是嚴密地檢查自己和外部的一切事物，絕不容許任何一件“產品”不符合既定的標準或常規——包括他們的孩子——把孩子塑造成傳統價值觀所倡導的孩子應該成為的樣子！
發布於 2019-04-28 10:51
成己之美關註他109 人讚同了該文章
https://zhuanlan.zhihu.com/p/64068774
ISTJ人格資料
相比只占人口總數1%的INTJ，占總人口10%以上的ISTJ是最常見的人格類型之一
ISTJ是所有人格類型中最忠誠、最盡職、最負責任的。他們是忠誠的朋友和夥伴，他們的奉獻精神、堅定品質和強大毅力令人欽佩。如果說ESP是16型人格中飛奔的野兔 ，那麽ISTJ就像烏龜 。他們工作緩慢穩定，他們一絲不茍地註意沿途的所有細節，直到完成工作
要了解ISTJ，首先必須了解他\她們的主導功能：內向感覺（Si），這迫使他們保留熟悉的路徑、維護傳統的行為。他們的Si特征使大衛凱爾西（《請理解我》作者）將他們描述為“守護者”。istj守護捍衛傳統和習俗，尤其是那些他們有豐富個人經驗的傳統，還有他們自身熟悉的事物（例如：他們小時候信仰的宗教）
與ISFJ一樣，ISTJ也可能過度依賴常規和自己熟悉的事物。他們越是以傳統的方式做事，就越難打破這種模式。這不僅適用於他們的行為習慣，也適用於他們的信仰和世界觀，許多ISTJ繼續相信他們在成長過程中學會相信的信仰和價值觀
雖然有時ISTJ會被他人視為固執或者挑剔的人，但與人們的刻板印象相比，他們實際上更加隨和。由於Si內向感覺是一種感知功能，他們的第一選擇是采取一種接受的態度，而不是控制的態度。不幸的是這經常被他人忽視，因為Si是內向功能不容易被外界註意到。尤其是在工作環境中，ISTJ更容易調用他們的輔助功能Te外傾思考。然而，一旦離開工作場所，大多數ISTJ都知道如何放松，這是ESTJ很難做到的。簡而言之，ISTJ遠不如大眾所想的那樣僵化、控制欲那麽強
ISTJ和ISFJ共享相同的主導功能和弱勢功能，所以ISTJs與ISFJs有許多相似之處。然而，他們的輔助功能確實存在顯著差異。ISFJ使用外向情感（Fe）作為輔助功能，這使他們有更強的社交能力和情商。雖然ISTJ可能缺乏某種社交風度，但他們的輔助思維功能（Te）提供了更強的邏輯思維和策略規劃能力
盡管只有一項MBTI偏好不同（即J-P），但istj實際上與istp沒有任何共享的功能（意識功能層面上）。使用Se的istp比ISTJs更不在乎過去的傳統。他們的Se也賦予他們追求感官刺激和新奇身體體驗的強烈欲望。最後，ISTP更傾向於“動手的”工作，而ISTJ求職者更傾向於在行政領域工作、或著其他“白領式”的工作
ISTJ的人格發展與功能類型
ISTJs’ functional stack ：
ISTJ的功能類型：
Dominant: Introverted Sensing (Si)——主導功能：內向感覺（Si）
Auxiliary: Extraverted Thinking (Te)——輔助功能：外向思考（Te）
Tertiary: Introverted Feeling (Fi)——第三功能：內向情感（Fi）
Inferior: Extraverted Intuition (Ne)——第四功能：外向直覺（Ne）
ISTJ的人格發展可以大致分為三個階段：
階段一（孩童期-20S）
第一階段的istj會發展和提升自身的主導功能，他們的主導功能，內向感覺（Si）。ISTJ使用他們的Si來吸收、整合和反思獲得的信息和個人經驗（記憶）。第一階段的ISTJ也可能逐漸發展顯先出他們的輔助功能外向思考（Te），這可以作為一個有用的對外工具來進行導航、管理外部世界
階段二（青春期末-30S）
雖然在第一階段，ISTJ的弱勢功能Ne並不完全處於休眠、惰性狀態，但第二階段開始後，主導功能和弱勢功能之間的史詩拉鋸戰才開始逐漸開始。一旦ISTJ的主導功能Si達到一定的強度和主導地位，他們的弱勢功能——外向直覺（Ne）就開始積極起來展現出對立，發揮更為突出的作用。這可能有點令人困惑，因為Ne不是ISTJs功能排序中的第二功能，但Si與Ne的對立可以理解一種從主導功能Si派生的兩極關系。第二階段的ISTJ也會逐漸增加發展對Te的運用，甚至可能開始挖掘他們的第三功能，內向情感（Fi）
階段三（30s，40s，及以後）
如果一切順利並幸運地進入到人格發展的第三階段，ISTJ會越來越能知覺到他們第四功能Ne的隱秘存在。當他們越來越理解自己的劣勢功能，並學會更健康地發揮劣勢功能的作用時，他們會更好的體驗Si和Ne之間的平衡，發展出越來越強烈的和平感與完整感
ISTJs的主導功能：內向感覺（Si）
ISTJ以內向感覺（Si）為主要功能。Si類型（即SJs）與Se類型（即SPs）有很大不同。與SPs不同，istj不是感官刺激尋求者。他們不會冒險去尋找新奇的感官刺激、經驗或物質財富。他們通常更喜歡一種更為常規、謹慎（相對於無憂無慮）、可預測的生活方式
Si主導的ISTJ存在著傳統保護者的傾向。然而，由於Si是感知功能，因此與esj相比，istj不是那麽喜歡作為台前活動者來維護他們的信仰或價值觀。相反，ISTJ更喜歡花時間反思過去、回想他們珍視的傳統事物。許多人喜歡參加宗教服務活動或學習宗教經文，這些活動支持、加強他們的信仰
Si的另一個特點是其內部身體的感知。也就是說，Si起到監督身體內部的狀態，確保身體需求得到滿足。作為一種內向的功能，Si的體驗比Se更為強烈，這使得ISTJs對某些感官刺激更為敏感。他們可能對諸如光線、室溫、噪音等刺激過度敏感。這會使他們比其他類型的人在睡眠不足、饑餓或身體不適的情況下更易感受到刺激。對強烈的、不尋常的味道和不同口感食物的敏感，可能讓他們采用相對溫和、具有常規性的食譜
我們還可以將Si與它的表親Ni（內傾直覺）進行比較。作為感知功能，兩種功能都可以被看作是相當被動的。兩者都可以與自身信念的力量緊密聯系在一起，因為SJs和NJs在外部表現上看起來都比較固執，具有強烈信念，或者思想封閉。這兩個功能的主要區別在於，Ni是一個綜合整合性的功能，它將不同的信息交織在一起，形成自己的印象或解釋。相比之下，Si不能看到感知數據和信息背後隱藏的超越性現實。相反，Si把現在的經歷和過去的經歷進行比較。對Ni來說，每一次經歷都是新的，都會形成自己獨特的象征性見解。對Si來說，過去的經驗、發生的事件被用於解釋說明現在的狀況
雖然其他類型的人很容易批評ISTJ保守的生活方式，但其他人不應忽視ISTJ的價值和目標。ISTJ讓我們想起我們走過的路，犯過的錯誤，從而避免我們重蹈覆轍。他們的Si也提供一種社會責任感，對追求刺激的Se起到一種必要的文化制衡，提醒我們物質資源是有限的，應當謹慎、小心地對待我們擁有的事物
ISTJ的輔助功能：外向思考(Te)
外向思維是ISTJ的輔助功能。強化了ISTJ向外表達判斷、發表意見的傾向。ISTJ傾向於通過他們的Te“大聲說出自己的思考”，這既是一種優勢，也是一種劣勢
一方面，他們的Te可以使ISTJ成為強大有效的教師或管理者。另一方面，這會讓他們表現的粗魯、有教條性或控制欲太強。和其他判斷J類型一樣，ISTJ可能會傾向於誇大事實，或者表達的太直接，那些話讓他們回想起來後，可能希望撤銷說過的話或至少說的更柔和些
與外傾情感Fe不同的是，Te並不以維護社會和諧為目標。它不那麽有人情味，也不會太照顧別人的情感。因此，ISTJ對Te的偏愛可能導致其他人認為他們缺乏某種程度的人際靈活性或同情心
Te還努力在外部世界建立秩序，進行控制，尋求合理性，這些有助於外部系統和操作流程。以官僚主義和滾雪球一樣“繁文縟節”為特征的現代世界，可能被視為一個不受約束的Te建立的世界。ISTJs的Te與他們的Si相結合，使他們非常適合類似行政、文書和其他需要仔細關註細節、協議和程序的職業。雖然其他類型的人可能會覺得高度結構化的工作環境令人不快，但ISTJ可能覺得這些工作很舒服，因為他們知道根據結構規定，他們的期待能得到滿足，他們知道自己的角色是什麽
ISTJs的第三功能：內向情感（Fi）
內向情感（Fi）是ISTJ的第三功能。作為一種內向的功能，Fi涉及對個人情感和價值觀的內在關註和分析。在所有類型中，使用Fi作為主要功能的IFP們，實際上是最“自我關註”的類型，他們傾向獨立探索、管理自己的價值觀和情感。相比之下，istj對Fi的關註要更少，他們並不總是喜歡隨時接觸到自己的情緒體驗
Fi作為內向判斷功能，能給IFP帶來強烈的自我控制感。但由於Fi是ISTJ的第三功能，他們不像IFP一樣有強烈的自我控制感，像其他的TJ類型一樣，他們更喜歡用Te來改變和控制外部世界
Fi的一個更重要的特征是它的方向。因為Fi是向內的功能，旁觀者難以接觸ISTJ的情緒。在功能排序中，ISTJ的Fi從屬於Te，這一特質可能使情況更加惡化。因此，ISTJ有時會顯得冷淡、孤僻或缺乏情感表現
隨著ISTJ逐漸發展體會他們的Fi功能，他們開始更密切地關註他們的個人感受和價值觀，以及其他人的感受和價值觀。他們開始認識到並欣賞主觀情感體驗的優點，承認真理或價值不僅限於過去的先例（Si）或外部標準（Te），還可以包括個人偏好（Fi）。在向他們的Fi開放的過程中，ISTJ可以變得更加富有同情心和理解力，甚至對那些處於政治\宗教光譜另一端的人也更加理解
ISFJ的第四功能：外向直覺(Ne)
正如其他類型一樣，ISTJ可能會被蒙蔽，理解不了其劣勢功能對其決策和行為的影響程度。如果沒有充分認識、整合他們的劣勢功能，ISTJ將傾向於采取不明智的決策。因此，尋求個人成長的ISTJ必須努力理解他們低劣功能——外向直覺（Ne）在他們個性中的表現方式
Ne關註的是產生想法、連接不同的想法，以及看到各種選擇和可能性。這是一個不可預測的、高度分散的功能，容易在任何地方都發現關系產生聯想。這就是為什麽Ne類型經常被視為古怪的、非傳統的創造性功能。誠然，ISTJ在他們的生活方式上傾向遵循常規、比較保守，但他們的Ne能通過許多方式，在他們的人格層面體現顯化出來
對於ISTJ來說，一種沈浸在Ne功能中的方法是，通過各種各樣的推測或預測來放縱自己的神經網絡。最常見的方式之一是通過流言蜚語。通過提供關於各種人或事的理論，他們讓自己的Ne得到提升。他們也喜歡宣傳各種宗教或政治理論
ISTJ也會通過他們的愛好發展Ne，如文字遊戲或數學遊戲。很多ISTJ喜歡玩填字遊戲，數獨遊戲或其他類型的拼圖。這樣的活動使他們能夠運用記憶策略，進行聯想和可能性實驗。許多ISTJ也喜歡各種各樣的藝術和手工藝，允許創造性地使用他們的Ne
ISTJ也通過創造性方法來教導他人，運用自己的Ne功能。除了想傳授Si-Te學到的知識，能創造性地使用他們的Ne，也吸引ISTJ來進行教學
就像其他類型一樣，ISTJ的整合發展並不是通過直接使用、開發其劣質功能來實現的。相反，ISTJ最好讓他們的Ne保持在無意識狀態，讓其被動地在意識後工作。與其試圖發展或展示更多的遠見、聰明或創造力，不如整合做ISTJ自身最擅長的事情，將他們的時間和精力集中在Si和Te上。同時有信心相信，體驗各種事情後，人能自然的整合自我
可以看下，對比下INFP成長發現真的有點區別
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編輯於 2020-04-16 12:25
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